La plupart des dirigeants de TPE et PME le savent, même s’ils ne le disent pas toujours clairement : leur entreprise est plus fragile qu’elle n’y paraît sur le plan numérique.
Pas parce que la technologie manque. Parce qu’elle est mal choisie, mal maîtrisée, et trop souvent subie. La suite Google ou Microsoft parce que « tout le monde l’utilise ». Le CRM en SaaS dont l’abonnement augmente chaque année. Les données clients quelque part dans un cloud américain dont on n’a jamais vraiment lu les conditions générales. Et le sentiment diffus, mais tenace, qu’une coupure de service ou une cyberattaque pourrait paralyser l’activité pendant plusieurs jours.
En 2026, la transformation numérique responsable n’est plus un luxe réservé aux grandes entreprises. C’est une question de résilience, de conformité et de sens.
La première erreur que commettent la plupart des organisations est de commencer par les outils. Elles changent un logiciel, migrent un serveur, adoptent une charte de sobriété numérique — sans que les décideurs aient réellement compris pourquoi, ni adhéré à la démarche.
C’est pour ça que notre parcours commence ailleurs : par une journée de diagnostic stratégique pour le dirigeant lui-même, avant d’impliquer les équipes.
La journée Numérique Conscient Pro n’est pas une formation technique. C’est une pause stratégique. On y audite ensemble sa chaîne numérique réelle quels outils, qui les possède, à quel coût, avec quels risques. On calcule ce que coûte vraiment la dépendance aux GAFAM : abonnements cumulés, risques RGPD, lock-in, vulnérabilité en cas de panne ou de fermeture de service.
Les chiffres surprennent souvent. Une structure de cinq personnes utilisant Microsoft 365, Salesforce Essentials, Zoom Pro et Slack Pro dépense plus de 4 000 € par an en licences pour des équivalents open source disponibles pour moins de 60 € par mois d’hébergement chez un prestataire français.
On y aborde aussi les enjeux RGPD que beaucoup de dirigeants croient abstraits : en tant que responsable du traitement, vous êtes juridiquement responsable des données de vos clients pas votre prestataire logiciel. Ce que Microsoft ou Google fait de ces données est régi par leurs conditions générales, pas par les vôtres. Et stocker des données clients sur des serveurs américains implique des obligations spécifiques que peu de structures respectent vraiment.
La deuxième partie de la journée est un atelier de cartographie individuelle : chaque participant repart avec son propre plan d’action sur trois horizons cette semaine, ce mois, dans six mois. Pas une liste de vœux. Un plan daté, priorisé, avec des premières actions concrètes.
Une fois le dirigeant convaincu, l’enjeu devient l’équipe. La Journée Green IT Entreprises est conçue pour ça.
En 2026, le numérique représente entre 3,5 et 4% des émissions mondiales de gaz à effet de serre et ce chiffre double tous les quinze ans. Pour les organisations, cela se traduit concrètement : chaque équipement acheté, chaque gigaoctet stocké, chaque application hébergée a une empreinte. Et la plupart des équipes ne savent pas par où commencer.
Cette journée donne une méthode. Elle s’articule autour de quatre leviers opérationnels les équipements, les usages, l’infrastructure, la conception et alterne apports courts, ateliers en groupes et travail collectif sur un diagnostic simplifié. À l’issue de la journée, l’équipe repart avec une roadmap Green IT à 12 mois : trois chantiers prioritaires, un responsable par chantier, un indicateur de réussite mesurable.
Ce qui distingue cette journée d’une conférence sur le numérique responsable, c’est que la roadmap est construite par l’équipe elle-même — pas imposée par un expert. Ce qui est construit ensemble est infiniment mieux approprié, et infiniment mieux suivi.
Les décisions qui transforment vraiment une organisation ne se prennent pas dans une salle de réunion habituelle. Le cadre quotidien reproduit les réflexes existants. Les hiérarchies implicites sont présentes. La pression du faire est là.
Le Séminaire Résidentiel Numérique Responsable est conçu pour créer un autre espace.
À NOUS le lieu, à Val d’Arry dans le Calvados, les équipes se retrouvent pour un séminaire d’un ou deux jours dans un cadre radicalement différent : yourte pour les plénières, sous-bois pour les ateliers en îlots, repas partagés préparés avec les produits du jardin. Téléphones en mode avion pendant les sessions. Une déconnexion intentionnelle au service d’une reconnexion à soi, aux collègues, aux vraies questions.
Le programme s’appuie sur la Fresque du Numérique Responsable : une méthode collaborative qui permet à un groupe de construire ensemble une représentation partagée de l’empreinte numérique de son organisation. Puis viennent les ateliers en îlots équipements, usages, infrastructure et la construction collective de la roadmap de transformation. Et enfin, dans le format résidentiel de deux jours, un travail sur la transmission interne : comment embarquer les collaborateurs qui n’ont pas participé ?
Ce que ce lieu rend possible le recul, la parole vraie, le consensus profond ne se reproduit pas dans les bureaux habituels. Ce n’est pas une question de confort. C’est une question de qualité de présence.
Ce qui fait la cohérence de ce parcours, c’est son articulation.
Le Palier 0 crée la conviction chez le décideur. Le Palier 1 structure la méthode avec l’équipe. Le Palier 2 ancre le changement dans la culture de l’organisation, dans le corps des participants, dans un lieu qui dit quelque chose de différent sur ce qui compte.
Et pour les collaborateurs qui souhaitent aller plus loin à titre individuel, les ateliers du parcours particuliers : IA Consciente, Libère ton ordinateur, Exploration Digitale sont disponibles séparément et peuvent être intégrés dans un plan de formation avec prise en charge OPCO.
Les ateliers et parcours NOUS le lieu sont potentiellement éligibles à la prise en charge OPCO en tant qu’actions de formation professionnelle continue. Le Palier 0 (Numérique Conscient Pro) est proposé à 220 € par participant éligible AGEFICE pour les gérants non salariés, FIF-PL pour les professions libérales, plan de développement des compétences pour les salariés.
Votre organisation est prête à prendre ce virage ?
→ Découvrir le parcours professionnel numérique responsable · Ou contactez-nous directement : bonjour@nous-lelieu.fr
